Arbeitsrecht
Ihr Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht in Rheine und Neuenkirchen
In der Berufswelt wird es nicht nur wichtiger die eigenen Rechte im Arbeitsalltag zu wahren, sondern auch zu nutzen. Fragen stellen sich häufig im Zusammenhang mit Urlaubsanspruch, Arbeitszeitenregelungen sowie krankheitsbedingtem Arbeitsausfall.
Kündigungsschutz
Wichtige Schwerpunkte der arbeitsrechtlichen Interessenvertretung und Beratung sind zudem die Fragen des Kündigungsschutzes, da der Ausspruch einer Kündigung häufig wirtschaftlich existentielle Folgen nach sich zieht. Bei solchen arbeitsrechtlichen Streitigkeiten ist es daher wichtig, sich von Anfang an von einem auf Arbeitsrecht spezialisierten Anwalt begleiten zu lassen.
Urlaubsanspruch und Arbeitszeitenregelung
Dies gilt auch bei Fragen bzw. Unklarheiten in Verbindung mit unverhältnismäßigen Überstunden oder bei der allgemeinen Festlegung der Arbeitsbedingungen. Auch die Frage des Urlaubsanspruches spielt eine zentrale Rolle im Rahmen der Beratung durch einen Fachanwalt für Arbeitsrecht. In Deutschland ist der Arbeitgeber verpflichtet, dem Arbeitnehmer sowohl bei Vollzeit- und auch bei Teilzeitbeschäftigung Urlaub zu gewähren. In welchem Umfang bestimmt grundsätzlich das Gesetz.
Zudem resultieren Rechtsstreitigkeiten häufig daraus, dass der Arbeitgeber von seinen Mitarbeitern verlangt, unverhältnismäßig viele Überstunden zu absolvieren. Auch in einem solchen Falle besteht Beratungsbedarf durch einen Fachanwalt für Arbeitsrecht. Schließlich weiß der Arbeitsnehmer in der Regel nicht, wie er auf solche Anforderungen durch den Arbeitgeber reagieren soll, und ob er überhaupt verpflichtet ist, entsprechende Leistungen zu erbringen.
Kündigungsschutzklage
Sämtliche Fragen des Arbeitsrechts, u. a., die im Zusammenhang mit Kündigungsschutz, Urlaubsgewährung und Arbeitszeitenregelungen stehen, beantworten wir hier im Büro kompetent und umfassend. Wir vertreten Sie in arbeitsrechtlichen Problemen und speziellen Situationen des Arbeitsrechts sowohl außergerichtlich als auch im Prozessfall. Regelmäßig beraten und vertreten wir auch den Betriebsrat von Unternehmen in allen Fragen des Betriebsverfassungsrechts. Der Fachanwalt für Arbeitsrecht begleitet Sie während sämtlicher Stadien eines Arbeitsrechts- sowie Kündigungsschutzprozessen und wickeln die damit einhergehenden Probleme sachbezogen und vertrauensvoll für Sie ab.